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111年國營聯招簡章下載-台電/中油/台糖/台水薪資福利比較｜短期上榜的應考策略、讀書計畫
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發佈時間：2021/06/30
更新時間：2022/04/22
111年國營聯招簡章下載-台電/中油/台糖/台水薪資福利比較｜短期上榜的應考策略、讀書計畫
求職大塞車，想找好工作就選國營事業
根據人力銀行最新數據：今年畢業新鮮人較去年多花20天在搜尋適合的工作，平均2.7個月才找到工作！主計處也在6/23公佈2020年失業率數據，已經連續四個月攀升，5月份高達4.07%，是八年以來新高！平均投21.6封履歷才會有1次面試的機會，平均面試11家公司，才有一次錄取的可能！
▶ NEW!! 111年招考消息國營聯招簡章6/23公告，10/23筆試，646人!（110年首節實際到考人數18,224人計算，錄取率將由5.13%提升至6.38%）。（今年首節實際到考人數18,224人計算，錄取率將由5.13%提升至6.38%）。→ 《111年國營聯招最新考情》
【111年國營聯招簡章資訊】2022(111)年國營聯招簡章資訊▋報名日期：2022/6/23(簡章公告)▋筆試日期：2022/10/23 ▋複試公告：2023/1月 ▋複試日期：複試名單公告後兩週舉行 ▋放榜日期：尚未公告 ▋招考人數：暫定開缺646人 ▋簡章下載：尚未公告(2021年國營聯招簡章-修訂版) ▋考古題下載：近三年考古題下載 |
■ 111年國營聯招-應考策略
【國營聯招-技術類】▼國營聯招技術類的平均錄取率高於行政類，名額最多的機械、電機類錄取率都有12%左右，所以想要考進國營事業只要好好準備，機會就很大。另外國營聯招技術類有輪班需求，將分數衝高可以分發到較好的單位，減輕一些工作負擔。
【國營聯招-行政類】▼
國營聯招行政類相較技術類競爭更為激烈！因為行政類不需要輪班，比起高分選單位，可以先將目標訂在通過口試門檻(點我查看109年最低錄取分數)。
■ 111年國營年招考前三個月：熟讀考試範圍
前幾個月先建立觀念打基礎，考前1個月再用大量的考古題做強化！在有限的時間裡要抓對方向念書，提高學習效率是關鍵！先找出適合自己的讀書方式，並且並制定讀書計畫。
【準備方向是否正確】首先依照配分比重劃分各科準備時間，時間有限，抓大放小是必然的。第二，務必確認當年度簡章公告的考試範圍。有些人可能同時準備很多國營考試，因此容易混淆考試的範圍。但各家國營事業在招考的章節範圍還是略有不同，這是經常被忽略的細節。
【課後複習】僅剩4個月的時間許多同學會購買補習班課程，若經濟許可這是很好的方式。因為補習班可以針對考試給予系統化且整理過的東西，同學可以省去許多自己歸納統整的時間。為了讓效率極大化，課後複習這件事希望同學都要做到，課後不立刻複習，幾天後可能需要多花一倍的時間重新記憶。
【考古題練習】勤練考古題是上榜的最後關鍵，近幾年的國營聯招考題可以預測出題方向，千萬不能大意！
■ 國營聯招-台電/中油/台糖/台水薪資福利比較
目前四大國營事業職員起薪以台水最高，每月有將近40K的收入，最低的台糖也有將近37K的薪資。| 台電 | 台糖 | 台水 | 中油 |
|---|---|---|---|
| $38,484 | $36,982 | $39,820 | $38,423 |
分為15職等，新進人員為2等，基本薪資為38,484元。上下班時間比較彈性，早上8點至8點半，而因為中午休息時間比別家企業較短，只有50分鐘，因此最早可以在4點50分下班。
【國營聯招-台糖】
分為15職等，新進職員為2等，薪資為36,982元；新進雇員薪資則為26,896元。而公司有安排定期的訓練課程，因此要升職等並非難事。
【國營聯招-台水】
台水的職等分配與其他三間公司不太一樣，總共只有10工等，新考進員工的職等在4工等。早上8點至8點半上班，下午5點至5點半下班，也有職務輪調的制度約每3年會輪調一次部門，讓員工可以挑戰不同的工作，增加工作豐富性、挑戰性，並且每年也舉辦一次「媒合請調」，讓在外地工作的員工可以申請調回家鄉附近工作。
【國營聯招-中油】
分為15職等，新進員工為2等，薪資38,423元，一年之後會晉升3等，薪資45,000元；而新進雇員薪資則為27,000元。
國營事業的福利好，除了三節獎金(約1萬元)、年假、特休，和結婚補助9.2K、生育補助12K、死亡補助24K、子女教育補助等各項補助，以及員工享產品優惠等，台電、中油、台糖和台水還有什麼你不知道的福利呢？
※以上資料來源至國營事業官方網站，受各國營事業資訊公開程度不同而有差異，僅供參考不適合作為比較。實際規定依各國營事業內部規定為準
| 國營聯招 | 福利制度 | |
|---|---|---|
| 台電 | 活動類 | ● 遊憩活動 ●未婚聯誼 ●家庭親子日 ●運動會、球類比賽 |
| 進修類 | ●完整的績效獎勵制度 ●提供完善訓練之培育資源 | |
| 其他 | ●定期健康檢查 ●婚喪生育補助金 ●子女教育補助金 ●公傷醫療、醫療費補助 | |
| 中油 | 保險類 | ●傷害險 ●團體保險 ●出差海外旅平險 |
| 貸款類 | ●子女教育貸款 ●緊急事故無息貸款 ●職工結婚、喪葬、退休補助 | |
| 活動類 | ●辦理健康促進活動及講座 ●辦理戒菸班、減重班、體適能、有氧健身操、健行等活動 | |
| 進修類 | ●職業安全衛生管理系統訓練 ●自委辦公餘進修、外語進修及轉業訓練等 ●社團活動：球賽、象棋、登山、游泳、書畫、電影欣賞 | |
| 其他 | ●員工借支 ●托育服務 ●定期健康檢查 ●子女教育獎助學金 ●職工暨眷屬醫藥補助 ●因公受傷、殘廢、死亡慰問金 ●福利設施：診療所、福利餐廳、圖書館、福利社 | |
| 台糖 | 保險類 | ●團體壽險 ●團體意外險 ●住院醫療險 |
| 貸款類 | ●教育貸款 ●生活貸款 ●天災貸款 ●急難救助貸款 | |
| 進修類 | ●在職進修補助 ●外語進修補助 ●不定期在職進修 | |
| 活動類 | ●退休聯誼 ●康樂設施 ●社團活動 ●年度旅遊補助 | |
| 其他 | ●結婚禮金 ●醫藥補助 ●天災慰問金 ●子女獎助學金 ●三節福利禮品 ●重大傷病慰問金 ●健康檢查/生育補助 ●年滿60歲且年資滿5年以上可辦理退休 | |
| 台水 | 保險類 | ●辦理會員團體保險 |
| 進修類 | ●專業訓練 ●主管人員培育 | |
| 活動類 | ●舉辦員工文康活動 ●勞工(環境)教育活動 ●舉辦健康講座、減重營 ●社團活動：桌球社、羽球社及健康操等 | |
| 其他 | ●定期健康檢查 ●子女優秀獎助金 ●生育/結婚補助金 ●簽訂員工專屬店家優惠 ●癌症篩檢及流感疫苗接種 ●與托兒所簽訂托育優惠契約 | |
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