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2026年第一銀行招考新進人員:開缺460人,起薪約40K-54K,專科以上學校畢業即可考。本次第一銀行甄選分為兩種管道,筆試獨招組需筆試及面試;金融基測組僅需口試,但金融基測FIT檢定成績須達BB以上。
115合庫銀行(合作金庫)第二次甄試簡章公告:共招募400人(備取635人),起薪40-61K(含午餐費),主要招考一般金融人員有248名(備取427人)、理財人員、理財助理等18類職缺
2026年彰化銀行招考消息。主要招募經驗行員、財務管理顧問兩大類,薪水3萬9至6萬5。彰化銀行招考:唯一最大股東非官方的公股行庫,每年約有3次招考,且採用金融基測與一般筆試兩種甄選方式徵才,一般行員試用期約3.7萬,期滿得酌予調整薪資!
華南銀行每年開缺4次以上,華南銀行為了吸引更多人才,提供具市場競爭力的薪資福利條件,改成採取透明的積分制,並且華南銀行員工平均年薪18.8個月以上,每年調薪至少3%,還有三萬結婚津貼以及每胎10萬育兒補助。
金融基測第23屆簡章出爐,2026年共有5次考試機會。金融人員基礎學科測驗FIT簡稱金融基測,是銀行考試新制:不限報考資格,人人皆可考。考過金融基測在各家公股銀行公告甄選簡章時,符合類別甄選要求就可以報名,不必再參加筆試。1.考過金融基測,可直通銀行面試環節!2.多數公股銀行招考都適用,考過一次全抵免!3.大考科可選擇,考題皆為選擇題!
八大公股銀行已在年後啟動超過千人的招聘計劃。還在大海撈針投履歷?何不考穩定又好考的公股銀行!八大公股銀行招考起薪待遇福利好、年終4~7個月,考科少好準備,因此成為許多想擁有高薪的考生們的第一首選。近幾年受退休潮影響,八大公股銀行人才缺口大,一年舉辦多次招考。
2026年台灣中小企業銀行徵才資訊:2025第三次招考簡章公告開缺正取275名,報名到10/29,起薪41K~64K,一般行員經驗不拘,不限科系,專科以上學歷就可考,想要有個份穩定薪水或嚮往在銀行工作的人,不妨考慮銀行招考。
金融基測FIT第二十三屆招考消息公告:2026年五次招考消息一次看,銀行加分免筆試,八大公股銀行人才缺口大,一年舉辦多次招考。對於想進入官股銀行的人來說是不可多得的好機會,考生可透過「金融人員基礎學科測驗」(FIT)跨領域科目應考,不必一家家報考,金融業者也可更快速找到最適合人才。