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經勞委會官員證實，勞保局因應國民年金上路，今年又將舉辦大規模招考，勞保局將會釋出兩百到三百個缺額，增加人力以便國民年金業務十月上路。勞保局員工福利相當誘人，起薪三萬二、年終獎金4.6個月，而且進入勞保局後可逐年調薪，三年後薪資可達三萬七千多元，因此，本次招考錄取率可能低於百分之一。勞保局屬於「泛國營事業」，工作穩定，幾乎不可能被開除，加上每年固定調薪，對於一般人來說非常有吸引力。
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